LEIDERSCHAPSANALYSE

Het doel van de Leiderschapsanalyse is eventuele gebieden van zwaktes of moeilijkheden, die het optimaal functioneren in het werk in de weg staan, aan te geven. Een globaal profiel te geven van iemands persoonlijkheid en potentieel en de invloeden ervan op zijn job. Aanbevelingen te doen voor de ontwikkeling van specifieke talenten en de verbetering van potentiële bekwaamheden. Informatie te verschaffen over hoe iemand optimaal gecoacht kan worden in het geval de persoon een opleiding volgt.

Privacy

PRIVACY CLAUSULE: U-Man verwerkt je persoonlijke gegevens met gepaste zorgvuldigheid en respecteert de privacy van ieder individu dat de site bezoekt. De persoonsgegevens verkregen via deze website kunnen door U-Man worden verwerkt met het oog op een analyse van de beroepssituatie. De gegevens worden niet doorgegeven aan derden, behalve aan de werkgever indien de invulling gebeurt op initiatief van de werkgever. Klik hier Je antwoorden op deze analyse worden omgezet in grafieken die je overhandigd worden bij de mondelinge bespreking van de testresultaten.

* Ik aanvaard de privacy clausule

Persoonsgegevens

Naam *:
Voornaam *:
E-mail *:
Geslacht *:	M: V:
Geboortejaar *:
Telefoon *:
Mobiel :
Bedrijfsadres *:
Postcode *:
Plaats *:
Bedrijf *:
Functie *:

* Mijn persoonsgegevens zijn volledig en correct

Richtlijnen

Gelieve de volgende instructies te lezen vooraleer je de vragenlijst afwerkt.
Zorg ervoor dat je elke vraag goed begrepen hebt, herlees ze zo vaak als nodig. Gelieve alle vragen te beantwoorden. Voor deze test wordt geen tijd opgenomen. Werk aan jouw eigen tempo, maar blijf niet te lang aarzelen bij een vraag. Beantwoord ze zodra je ze begrepen hebt en ga dan verder naar de volgende vraag. Wees natuurlijk en eerlijk in het beantwoorden van de vragen. De gegeven informatie kan je oriënteren met het oog op een eventuele verbetering van jouw professionele capaciteiten. Indien je naar het verleden kijkt zou je sommige vragen misschien anders beantwoorden. Voor de test is echter alleen het heden van belang. Vergeet niet de privacy clausule aan te vinken.
Om te antwoorden op een vraag selecteert je naar keuze een van de drie kolommen aan (+, M, -).
+ betekent "meestal ja", of "zeker ja".
M betekent "onzeker", "misschien", "niet echt ja of neen".
- betekent "meestal neen" of "zeker neen".

*Ik begrijp de richtlijnen voor deze test